木造多層階という高難度案件を主戦場に選ぶ技術集団
木造で4階建て・5階建てのアパートを建てるのは、業界内でも「難しい」と認識されている。OVIコンストラクションは、そこを得意領域として位置づけており、RC造・鉄骨造・木造耐火といった構造形式にも対応できる技術基盤が土台にある。住宅・店舗・商業施設・工場・倉庫と用途の幅も広く、東京都内の多様な建築ニーズを一社で受け止められる体制が整っている。鉄筋コンクリート現場出身者、木造住宅専門会社出身者、防水工事の建築事業部を立ち上げた経験を持つ人材など、異なるフィールドのスキルが社内に集積されている。
「構造も用途も選ばずに相談できる会社はなかなかない」という話を依頼者から聞くことがある。現場監督が品質・原価・工期・安全・環境の5管理項目を担い、完成まで現場をコントロールし続けるのが同社のスタイルだ。一般建設業許可（東京都知事（般-7）第161432号）のもと、2019年の設立以来、東京エリアでの施工実績を積み重ねてきた。
経営方針に刻まれた、5つの軸
安全と品質の徹底、技術革新と挑戦、人材育成と働きやすさ、社会・国際貢献、持続可能性の追求——OVIコンストラクションの経営方針はこの5項目で構成されている。「建設を通じて日本と世界の発展に寄与し、人々の絆を未来へとつなぐ」という企業理念は、規模感に比して視野が広い。AIを活用した施工管理・設計支援の導入を進めているのも、「技術革新と挑戦」を実際の業務に落とし込んでいる具体例だ。代表・宮川公志氏が「自由という名の責任」と表現する経営スタイルは、社内の行動指針にも「挑戦と学び」「協働と絆」として反映されている。
正直なところ、設立6年でこれだけの理念体系を持って動いている会社は珍しいと感じた。将来は自社設計でカフェ風の事務所をつくり、建設業のイメージそのものを内側から変えていこうとしている。その一貫性が、採用でも取引でも同社への共鳴を生んでいる要因のひとつだろう。
改修・リノベーションで、建物に第二の命を与える
内装・外装のリノベーションと改修・修繕・リニューアル事業は、OVIコンストラクションの新築以外の重要な柱だ。既存建物の資産価値を高め寿命を延ばすという観点から、オーナーに対して新築一択ではない提案ができる。建設コンサルティング事業も手がけており、「まず相談から」という入口を用意している点が、顧客の間で使いやすいと評価されている。東京都内を主な対応エリアとし、荒川区西日暮里の事務所は日暮里駅から徒歩圏内という立地で、打ち合わせへのアクセスも確保されている。
「リノベーションで建物が蘇った」という感想を持つオーナーも多いという。新築よりコストを抑えながら建物の機能と見た目を刷新できる選択肢として、都市部の中古物件需要に応える場面が増えている。
資格手当・直行直帰・賞与が揃う、現場監督のための環境
現場への直行直帰を採用し、通勤コストを減らしながら効率的に業務を進められる体制が整っている。資格手当・資格取得支援・作業服支給・賞与という待遇の充実ぶりは、建設業でキャリアを積みたい人材への実質的なサポートだ。平日9〜18時・土日祝休みという就業条件は、継続的に働きやすい環境としても機能している。20代から50代後半まで、運転免許保有者で建築に関心のある人材を幅広く歓迎しており、転職・再就職の選択肢としても開かれている。
「チャレンジできる現場と会社の規模のバランスがちょうどいい」という話を聞いたことがある。木造多層階やRC造といった専門性の高い案件に、スタートアップの機動力で携われる点は、大手にはないメリットとして映る人も多い。
